คุณอาจไม่สามารถใช้เวลาช่วงเย็นวันอังคารกับ Chip และ Joanna อีกต่อไปหลังจากการแสดงสุดฮิตของ HGTV ในต้นปี 2018 แต่อาจมีวิธีที่ดีกว่าในการรับ Fixer Upper fix ของคุณ หากใช้เวลา 40+ ชั่วโมงต่อสัปดาห์กับเสียงของ Gaineses เหมือนกับที่คุณคิดว่าเป็นช่วงเวลาที่ดีคุณอาจต้องการพิจารณาที่จะออกไปทำงานในจักรวรรดิแมกโนเลียหรือสมัครเพื่อเข้าร่วมงานแฟร์ครั้งแรกของแมกโนเลีย!
เกนส์เพิ่งประกาศโอกาสครั้งเดียวในชีวิตที่จะได้พบกับแผนกสร้างสรรค์ของแมกโนเลียในวาโกเท็กซัสในฤดูใบไม้ผลินี้ Chip, Jo และทีมของพวกเขากำลังมองหาประเภทสร้างสรรค์ (นักออกแบบ, นักเขียน, ศิลปิน, ช่างภาพ, ช่างเขียนอักษร, ฯลฯ ) ซึ่งยินดีที่จะย้ายไปเท็กซัสเพื่อส่งงานภายในวันที่ 25 กุมภาพันธ์
เมื่อพิจารณาจากจำนวนแอปพลิเคชันนับพันที่ Gaineses เห็นในวันนี้มันปลอดภัยที่จะกล่าวว่างานของ Magnolia นั้นมีการแข่งขันสูง ผู้ประกอบการบอกเราว่าวิธีหนึ่งที่พวกเขา จำกัด กลุ่มผู้สมัครของพวกเขาคือการมองหาคุณสมบัติที่สำคัญในการจ้างงานที่มีศักยภาพ
แน่นอนว่าสิ่งที่ต้องการอันดับหนึ่งคือรักทุกสิ่งที่ Magnolia และ Fixer Upper แต่ถ้าคุณให้ความสำคัญกับการบริการลูกค้าความคิดสร้างสรรค์และความซื่อสัตย์คุณก็น่าจะเหมาะสมกับตำแหน่งที่เปิดอยู่ในตลาดแมกโนเลียและ งานใหม่นี้ยุติธรรม นี่คือสามสิ่งแรกที่จะทำให้ Chip และ Jo พูดว่า "คุณได้รับการว่าจ้าง!"
ดูโพสต์นี้บน Instagramเทศกาลวันหยุดนี้เรากำลังมองหาการเพิ่มให้กับตลาดและพนักงานของร้านเบเกอรี่ของเรา! สมัครออนไลน์ได้ที่ magnoliamarket.com/careers #wacotown #magnoliamarket #silosbakingco
โพสต์แชร์โดยแมกโนเลีย (@magnolia) เมื่อวันที่ 24 ตุลาคม 2016 เวลา 8:14 น. PDT
1. การแข็งค่าสำหรับลูกค้า
หนึ่งในคุณสมบัติที่สำคัญที่สุดที่ Chip และ Jo กล่าวว่าพวกเขามองหาพนักงานคือความกตัญญูต่อลูกค้า "หนึ่งในสิ่งที่ยิ่งใหญ่ที่สุดที่เราบอกกับพนักงานของเราคือนี่เป็นประสบการณ์ - มันเกี่ยวกับการประเมินเวลาของผู้คนและทำให้แน่ใจว่าเรากำลังทำสิ่งที่ดีที่สุด" Joanna บอกกับ CountryLiving.com "เราต้องการให้ผู้คนรู้สึกไม่เพียง เป็นแรงบันดาลใจ แต่รู้สึกว่าเราให้ความสำคัญกับเวลาที่พวกเขาใช้กับเราจริง ๆ "
"ถ้าคุณจะทำงานให้แมกโนเลียเราคาดหวังให้คุณต้องการรับใช้ผู้คนและเราอยากให้คุณทำอย่างนั้นด้วยความซื่อสัตย์ในระดับสูง"
2. ความหลงใหลและจิตวิญญาณที่สร้างสรรค์
ชิพและโจแอนนาก็ชอบจ้างคนที่รักในสิ่งที่พวกเขาทำและมีความปรารถนาที่จะสร้างสรรค์ดังนั้นถ้าหากมันฟังดูเหมือนคุณ ตามที่เกนส์กล่าวว่า "ความหลงใหล" และ "คนที่มีความคิดสร้างสรรค์" มักจะโดดเด่นในสายตาของพวกเขา
3. ค่านิยมและตัวละครที่แข็งแกร่ง
แต่ยิ่งกว่าสิ่งอื่นใดมันคือลักษณะนิสัย “ ในโลกที่สมบูรณ์แบบพวกเขามีคุณสมบัติสมบูรณ์แบบและพวกเขามีตัวละครที่น่าทึ่ง แต่ถ้าเราต้องทำสัมปทานเรามักจะเลือกที่จะยอมรับคุณสมบัติของพวกเขามากกว่าตัวละครของพวกเขา” ชิพบอก CountryLiving.com "ถ้าคุณจะทำงานให้แมกโนเลียเราคาดหวังให้คุณต้องการรับใช้ผู้คนและเราอยากให้คุณทำอย่างนั้นด้วยความซื่อสัตย์ในระดับสูง"
ดูโพสต์นี้บน Instagramขอบคุณสำหรับคนเหล่านี้ ใช้เวลา 5 วันเต็มทีม 30 คนที่น่าทึ่งและกาแฟมากมายในการตกแต่งโชว์รูม Magnolia Home ขนาดใหญ่ที่ @highpointmarket ... ฉันหวังว่าคุณจะได้เห็นการเปิดตัวเฟอร์นิเจอร์พรมและอุปกรณ์เสริมที่ร้านค้าในฤดูใบไม้ผลิของคุณ เมืองเร็ว ๆ นี้! ฉันจะโพสต์บางห้องแอบดูเพื่อติดตามความคืบหน้า❤ # goingtosleepnowforacoupledays
โพสต์ที่แชร์โดย Joanna Stevens Gaines (@joannagaines) เมื่อ 7 เม.ย. 2017 เวลา 19:19 น PDT
The Gaineses ยังเปิดเผยว่าพวกเขาชอบที่จะเห็นวัสดุแอพพลิเคชั่นที่โดดเด่นจากฝูงชนและแสดงความเข้าใจของคุณเกี่ยวกับแบรนด์ “ เราได้เห็นเรซูเม่นับพันและมันสนุกมากที่ได้เห็นเรซูเม่ที่โดดเด่น” ชิพกล่าว “ มีบางอย่างสนุกเกี่ยวกับคนที่ยินดีใช้เวลาเพิ่มเล็กน้อยเพื่อทำสิ่งที่ไม่เหมือนใคร”
Fixer Upper fanatics หากเสียงทั้งหมดที่กล่าวมาเป็นเหมือนคุณคุณสามารถสมัครได้ที่นี่!
